Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam: Chủ động xây dựng, hoàn thiện thể chế về phòng, chống tham nhũng

    Ngay từ đầu năm 2016, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (Tập đoàn TKV) đã ban hành Quyết định kiện toàn Ban Chỉ đạo phòng, chống tham nhũng Tập đoàn TKV; Công văn triển khai thực hiện Kết luận của Ban Chỉ đạo Trung ương về phòng, chống tham nhũng tại các đơn vị thuộc Bộ Công Thương;… 

 

    Tích cực xây dựng, hoàn thiện thể chế về phòng, chống tham nhũng nhằm tăng cường quản lý, siết chặt kỷ luật, ngăn chặn khai thác than trái phép, thất thoát than đầu nguồn. Tập đoàn đã ban hành Quyết định tổ chức hoạt động kinh doanh than năm 2016; Quyết định nghiệm thu xác nhận khối lượng mỏ than của Tập đoàn TKV; Quyết định ban hành cơ chế quản lý điều hành hoạt động khối công nghiệp cơ khí TKV; Hướng dẫn giá bán nhiên liệu năm 2016 trong nội bộ Tập đoàn;… Tiến hành ký kết Quy chế phối hợp sản xuất kinh doanh giữa Tập đoàn với các đơn vị thành viên; Quyết định số 2637/QĐ-TKV ngày 22-12-2015 về phê duyệt các chỉ tiêu chủ yếu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2016 của TKV; Văn bản số 692/TKV-KH ngày 29-02-2016 về thực hiện các giải pháp nâng cao năng lực sản xuất, hiệu quả sản xuất kinh doanh giai đoạn 2015-2020; Kế hoạch liên tịch số 01/KHLT-TKV-CĐTKV ngày 4-1-2016 giữa Tổng Giám đốc Tập đoàn và Ban Thường vụ Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam về phong trào thi đua năm 2016;… 

Đại hội đại biểu Đảng bộ Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam lần III nhiệm kỳ 2015-2020

    Thực hiện chương trình tiết kiệm, chống lãng phí trong dịp Tết Nguyên đán Bính Thân năm 2016, Tập đoàn đã thăm hỏi động viên các gia đình thương binh, gia đình diện chính sách khó khăn; các đơn vị làm nhiệm vụ quốc phòng, an ninh; phối hợp với địa phương, ban, ngành tham gia công tác xã hội, bảo đảm đời sống người lao động. Đồng thời, tăng cường quản lý sau Tết, tập trung ổn định sản xuất, nghiêm cấm sử dụng thời gian làm việc, ô tô vào việc đi lễ hội.

 

    Quán triệt các đơn vị triển khai thực hiện nghiêm túc quy định của Nhà nước về minh bạch tài sản, thu nhập góp phần tăng cường vai trò của cấp ủy, người đứng đầu và tính tiên phong, gương mẫu của tổ chức đảng, đảng viên trong việc minh bạch tài sản, thu nhập. Theo báo cáo của các đơn vị, số lượng cán bộ đã kê khai tài sản năm 2015 là 5.188 người; một số đối tượng kê khai bổ sung được hoàn thành trong quí I-2016. 

 

    Quí I-2016, Tập đoàn tiến hành 22 cuộc thanh kiểm tra đối với 35 đơn vị, tập trung vào các nội dung: việc thực hiện kế hoạch sản xuất, tiêu thụ than; công tác đầu tư xây dựng cơ bản; quản lý vật tư, lao động tiền lương và khoán quản trị chi phí;… trong đó, đã kết thúc 20 cuộc, còn 02 cuộc chuyển quí II-2016 thực hiện tiếp; đã ban hành 08 Kết luận thanh tra. Qua hoạt động thanh kiểm tra, giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo chưa phát hiện trường hợp tham nhũng, vi phạm pháp luật phải khởi tố, truy cứu trách nhiệm hình sự, gây ảnh hưởng an ninh trật tự xã hội và uy tín của doanh nghiệp.