Hoà Bình: Giao ban chuyên đề về thực hiện trách nhiệm người đứng đầu trong thực thi công vụ

Thứ Hai, 07/08/2017, 15:41 [GMT+7]

Tỉnh ủy Hoà Bình vừa tổ chức Hội nghị trực tuyến giao ban chuyên đề quý II năm 2017 về đánh giá việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ chính trị của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị và cán bộ, công chức trong thực thi công vụ. Hội nghị có 1 điểm cầu ở tỉnh và  11 điểm cầu huyện, thành phố trên địa bàn tỉnh. Đồng chí Bùi Văn Tỉnh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy chủ trì Hội nghị. Tham dự tại điểm cầu ở tỉnh có các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, lãnh đạo UBND tỉnh, UB MTTQ Việt Nam tỉnh, thủ trưởng các sở, ban, ngành, lãnh đạo các huyện, thành phố của tỉnh.

Trong những năm qua, Đảng bộ tỉnh Hòa Bình đã nghiêm túc tổ chức quán triệt đầy đủ, kịp thời các quy định, hướng dẫn của Đảng, của Nhà nước về công tác kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng đối với tổ chức, tập thể và cá nhân hằng năm; đồng thời đã tập trung chỉ đạo triển khai, cụ thể hóa đồng bộ, toàn diện từ tỉnh đến cơ sở, đạt chất lượng, hiệu quả. Các căn cứ và nguyên tắc đánh giá đối với tập thể, cá nhân đã được các cấp ủy, tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị thực hiện nghiêm túc; nội dung và phương pháp đánh giá đã được đổi mới, cụ thể hóa gắn với yêu cầu, nhiệm vụ chính trị của địa phương, cơ quan, đơn vị và vị trí việc làm; lấy kết quả đánh giá, phân loại tập thể, cơ quan, đơn vị, cán bộ, công chức, viên chức, đoàn viên, hội viên,... làm cơ sở để đánh giá, xếp loại chất lượng tổ chức đảng, đảng viên và thực hiện công tác thi đua, khen thưởng theo quy định. Theo đó, mức độ hoàn thành nhiệm vụ của người đứng đầu không được cao hơn mức độ hoàn thành nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị; trong quá trình tổ chức triển khai kiểm điểm, đánh giá, phân loại đảm bảo trình tự, thủ tục, công khai, công bằng, chính xác; đề cao tinh thần tự phê bình và phê bình, phát huy tính tự giác, trung thực, đánh giá đúng ưu điểm, khuyết điểm của tập thể, từ đó gắn với trách nhiệm của cá nhân được phân công theo lĩnh vực, địa bàn; trọng tâm đi sâu kiểm điểm kết quả thực hiện nhiệm vụ chuyên môn và tập trung giải quyết những vấn đề hạn chế gây bức xúc trong cơ quan, địa phương, đơn vị, những vấn đề còn có ý kiến khác nhau,...; giữ vững nguyên tắc tập trung dân chủ trong kiểm điểm.

 Sau đánh giá, phân loại, hầu hết cán bộ, công chức, viên chức đã có tinh thần cầu thị, tiếp thu, lắng nghe, sửa chữa những hạn chế, yếu kém của bản thân trong công tác; kết quả công tác kiểm điểm, đánh giá, xếp loại đối vói các tổ chức, cá nhân đã tạo bước chuyển biến, tiến bộ mạnh mẽ cả về nhận thức và cách làm; là căn cứ quan trọng để bố trí, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng, nâng ngạch hoặc thăng hạng chức danh nghề nghiệp, quy hoạch, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật và thực hiện các chính sách khác đối với cán bộ, công chức, viên chức. Đặc biệt, căn cứ vào kết quả công tác trong 2 năm liên tiếp để đánh giá phẩm chất, năng lực cán bộ, công chức, viên chức, qua đó góp phần
nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các tổ chức đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức trong toàn hệ thống chính trị của tỉnh.

Năm 2016, tổng số tổ chức cơ sở đảng được đánh giá chất lượng 652/654 (99,7%); kết quả phân loại: Số tổ chức cơ sở đảng trong sạch, vững mạnh: 329 (50,46%). Số tổ chức cơ sở đảng hoàn thành tốt nhiệm vụ: 286 (43,87%). Số tổ chức cơ sở đảng hoàn thành nhiệm vụ: 37 (5,67%).

Hầu hết cán bộ được giao phụ trách cơ quan, đơn vị đã xác định rõ nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị; chấp hành nghiêm chỉnh đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; đã chỉ đạo triển khai quán triệt đầy đủ các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, quy định của Nhà nước và chương trình kế hoạch công tác hàng năm của cơ quan đơn vị, đồng thời tổ chức, điều hành cơ quan, đơn vị thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, đảm bảo chất lượng, hiệu quả. Đa số người đứng đầu các cơ quan đơn vị đều nhận thức rõ tầm quan trọng và quan tâm đến công tác cải cách hành chính, nhất là đối với cải cách tổ chức bộ máy, cải cách thủ tục hành chính. Quản lý, sử dụng có hiệu quả tài sản công được giao; đảm bảo an toàn lao động tại cơ quan, đơn vị. Thực hiện nghiêm Chỉ thị 29-CT/TU ngày 23-5-2014 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, đẩy mạnh thực hiện nếp sống văn minh, văn hóa công sở.

Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đã đạt được vẫn còn một số hạn chế như: Một số đồng chí được giao trọng trách phụ trách cơ quan, đơn vị chưa nhận thức đầy đủ vai trò trách nhiệm của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị. Còn thụ động trong chỉ đạo triển khai quán triệt các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, quy định của Nhà và chương trình kế hoạch công tác hàng năm của cơ quan đơn vị, cũng như việc tổ chức, điều hành cơ quan, đơn vị thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, chất lượng, hiệu quả chưa cao. Chưa chú trọng chỉ đạo thực hiện Quy chế dân chủ trong cơ quan, đơn vị; việc giải quyết những khiếu nại, tố cáo trong phạm vi thẩm quyền còn lúng túng. Một số chưa quan tâm đến công tác cải cách hành chính.

Thời gian tới tỉnh Hoà Bình tập trung thực hiện một số nhiệm vụ: Tăng cường công tác kiểm tra việc thực hiện chế độ trách nhiệm của người đứng đầu; tiếp tục thực hiện tốt Kế hoạch số 45 - KH/TU ngày 15  -8-2016 của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ về thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15-5-2016 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; Kế hoạch số 56-KH/TU ngày 19-12-2016 về tổ chức học tập, quán triệt và triển khai thực hiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII; Chương trình hành động số 10 - CTr/TU ngày 23-01-2017 của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ về thực hiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương khoá XII về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện "tự diễn biến", "tự chuyển hóa" trong nội bộ. Gắn thực hiện Nghị quyết Trung ương khóa XII về tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện "tự diễn biến", "tự chuyển hóa" trong nội bộ với thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW ngày 15-5-2016 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. 

Nguyễn Đoàn Cần

(Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy Hòa Bình)

;
.